Um compêndio de medidas (frequentes e recentes) usadas em comportamento organizacional

Ana Regina Marcelino, Miguel Pina e Cunha

Resumo


Um dos obstáculos frequentes à actividade de investigação decorre da dificuldade de identificar medidas estáveis e testadas para operacionalizar as variáveis em estudo. Este artigo identifica um conjunto de instrumentos de medida, usados recente e/ou frequentemente pelos investigadores do comportamento organizacional. Não sendo um guia exaustivo, este compêndio pretende facultar um acesso mais rápido e direccionado àqueles que produzem investigação neste domínio científico.

Palavras-chave


Instrumentos de medida; comportamento organizacional

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DOI: https://doi.org/10.14417/ap.372

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